Deine Zukunft in der IT
beginnt hier.
TechnoSoft bildet seit mehr als 30 Jahren aus – familiäres Team, echte Projekte, flache Hierarchien. Ob Ausbildung, duales Studium oder Einstieg als Fachkraft: Wir haben den richtigen Weg für dich.
Mehr als ein Job –
ein Platz im Team
Als Managed Service Provider betreuen wir Unternehmen mit 3–100 Mitarbeitern in Hamburg, Bremen und Hannover. Unser 15-köpfiges Team arbeitet täglich an echten IT-Projekten – und du kannst von Anfang an ein echter Teil davon sein.
Dein Weg zu TechnoSoft
Von der Ausbildung über das duale Studium bis zur Festanstellung – wir haben den passenden Einstieg für jeden.
Fachinformatiker Systemintegration
IT-Systeme planen, konfigurieren und betreiben – praxisnahe Ausbildung im täglichen MSP-Umfeld. Netzwerk, Server, Security und Helpdesk live erleben.
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Computer Science – Duales Studium
Theorie an der TU Hamburg, Praxis bei TechnoSoft im 3-Monats-Wechsel. Bachelor of Science mit vollem Gehalt und starken Übernahmechancen.
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Kaufmann/-frau IT-System-Management
IT trifft Kaufmännisches – du vermarktest IT-Services, betreust Kunden und verbindest Technik mit Business. Breites Wissenprofil, beste Arbeitsmarktchancen.
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Praktikum
Einblick in einen echten MSP-Alltag – Mitarbeit in Infrastruktur, Support und Datenschutz. Der ideale Einstieg für Schüler und Studierende, die noch nicht sicher sind.
Anfragen
Festanstellung als Fachkraft
Du bist ausgebildeter IT-Profi und suchst ein familiäres Team ohne Konzernstrukturen? Wir sind immer auf der Suche nach engagierten Kollegen – schreib uns einfach an.
Initiativ bewerbenBenefits, die überzeugen
Attraktive Vorteile für alle – Azubis, Studierende und Festangestellte gleichermaßen.
Sicherer Job
Unbefristete Verträge und ein stabiles Unternehmen, das seit 1995 kontinuierlich wächst – keine Start-up-Unsicherheit.
Familiäres Umfeld
15 Kollegen, die sich kennen und respektieren – flache Hierarchien, kurze Wege, echter Teamgeist ohne Konzernfrust.
Faire Vergütung
Gutes Fixgehalt, Prämien für Leistung und überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung – weil gute Arbeit fair bezahlt werden sollte.
BAV & bKV
Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung – vollständig vom Unternehmen finanziert, ohne Abzug vom Gehalt.
Top Ausstattung
Aktuelles Notebook und iPhone für jeden im Team – damit du professionell arbeitest und erreichbar bist.
JobRad
Nachhaltig und gesund unterwegs – mit Fahrrad-Leasing über den Arbeitgeber, günstiger als privater Kauf.
Work-Life-Balance
38,5 Stunden pro Woche, keine unbezahlten Überstunden, flexible Planung – weil Menschen keine Maschinen sind.
Weiterbildung
Workshops, Herstellerzertifizierungen und EU-geförderte Programme – wir investieren in deine Entwicklung, weil wir an dich glauben.
So läuft deine Bewerbung ab
Klar, transparent und ohne unnötige Wartezeiten – von der Bewerbung bis zum Vertragsangebot.
Bewerbung per E-Mail
Schick uns dein Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse als PDF an bewerbung@tcg-online.de.
Telefonisches Erstgespräch
Wir melden uns zeitnah – ein kurzes Telefonat, um uns gegenseitig kennenzulernen und offene Fragen zu klären.
Persönliches Interview
Ein lockeres Gespräch vor Ort oder per Video – du lernst das Büro, das Team und unsere Arbeitsweise kennen.
Probearbeitstag
Optional und ohne Druck – ein Tag im echten Arbeitsalltag gibt dir und uns die beste Entscheidungsgrundlage.
Vertragsangebot & Willkommen!
Passt es von beiden Seiten, erhältst du ein faires Angebot – und wir freuen uns, dich im Team zu begrüßen.